Karriere

(ra). Eine dauerhaft erfolgreiche berufliche Laufbahn basiert heute weitaus weniger auf Zufällen oder bloßem Glück als vielmehr auf detaillierter Planung, fundierter Expertise und konsequenter Selbstreflexion. Vor allem seit den tiefgreifenden Veränderungen der Arbeitswelt in den letzten Jahren, darunter vermehrte Remote-Arbeit und innovative digitale Instrumente, ist eine strategische, individuell ausgerichtete Herangehensweise unerlässlich geworden.

(ra). Der Kündigungsschutz stellt einen essenziellen Bestandteil des Arbeitsrechts dar. Für Arbeitnehmer bedeutet er, dass sie vor willkürlichen Kündigungen geschützt sind und ihre Rechte gewahrt bleiben. In Deutschland werden je nach Konjunkturlage zwischen 3,5 und 4,4 Millionen Arbeitsverhältnisse pro Jahr aufgelöst und es gibt zwischen 200.000 und 330.000 Kündigungsschutzklagen.

(ra). Der Mangel an Fachkräften macht vielen Branchen zu schaffen. Vor allem aber in der IT sind gute Fachkräfte mittlerweile Mangelware und viele Softwareentwickler können sich praktisch den eigenen Arbeitgeber aussuchen. Vor allem durch Spezialisierungen und Weiterbildungen können Arbeitnehmer die eigenen Chancen im Berufsfeld optimieren und somit deutlich bessere Jobs finden.

(ra) Für viele Menschen ist die Zeit des Studiums eine aufregende, aber auch eine anspruchsvolle Phase. Studierende erforschen ihre Interessen, entwickeln sich akademisch weiter und bereiten sich auf ihren zukünftigen Beruf vor. Leider verläuft dieser Weg nicht immer geradlinig und wie von Beginn an geplant.

(ra). n den ersten Monaten eines neuen Jahres wächst bei vielen Menschen der Wunsch nach einer beruflichen Weiterentwicklung. Wer fest im Berufsleben steht und sich trotz einer vollen Arbeitswoche weiterentwickeln will, braucht ein flexibles Bildungsangebot. Ein Fernstudium kann das bieten. Aber welche konkreten Vorteile und Herausforderungen bietet dieser Qualifikationsweg und welche Menschen entscheiden sich heute dafür?